招聘专员的主要职责 .任职要求：1、人力资源相关专业，大专及以上学历;接受实习生;2、有人力资源招聘工作经验优先;3、良好的计划与执行能力、沟通协调能力，具备较好的招聘知识与技巧;4、能适应工作出差，去看看外面的世界;招聘专员的主要职责....