绩效管理中的沟通

绩效管理中的沟通 下面是小编帮大家整理的绩效管理中的沟通机制建设，仅供参考，大家一起来看看吧。在事业单位实际的绩效管理工作中，管理人员在绩效沟通中存在以下问题。1.1 管理者忽视绩效沟通 绩效沟通是绩效管理中的一个重要的部分，应当贯穿在整个绩效管理的过程中.很多的企业管理者们都不重视绩效沟通在绩效管理中的重要性，往往在进行绩效管理的工作的时候，比如设定绩效目标，绩效标准的时候都不和员工们进行交流和沟通，自行决定。1.2 管理者在沟通中不客观公正，不耐心细致 在绩效沟通的过程中能平等，公正是很重