以下是可增加到员工手册规章制度中的一段描述：员工应严格遵守公司各项规章制度，服从工作安排，认真履行职责。工作时间应保持专注，不得从事与工作无关的活动。员工之间应团结协作，互相尊重，保持良好的沟通与合作。对于违反公司规定的行为，公司将视情节轻重给予相应处理，包括但不限于警告、罚款、降职或解除劳动合同。所有员工都有责任维护公司形象和利益，共同营造积极向上的工作氛围。