年度经营方针的制定是企业战略规划的核心环节，旨在明确未来一年的发展方向、目标和关键举措。它基于对企业内外部环境的分析，结合长期战略目标，将宏观战略分解为可执行的具体行动计划。通过制定年度经营方针，企业能够统一全员思想，合理配置资源，确保各部门协同一致地开展工作，并为绩效评估提供依据。通常包括市场定位、业务重点、财务目标、管理优化等内容，需要高层管理者牵头，各部门共同参与，最终形成指导全年工作的纲领性文件。