模具部绩效考核细则旨在科学评估部门员工的工作表现，促进工作效率和质量提升。该细则明确了考核指标、评分标准及奖惩机制，确保考核过程公平、透明。通过量化工作成果和关键行为，帮助员工明确目标，激发积极性，同时为部门管理提供有效依据，推动整体绩效持续改进。