《建筑企业人力资源管理实用手册》是一本专为建筑行业量身打造的人力资源管理指南。本书针对建筑企业特有的行业特点和管理需求，系统性地介绍了人力资源管理的核心内容和实用方法。手册内容涵盖建筑企业人力资源规划、招聘与配置、员工培训与发展、绩效管理、薪酬福利设计、劳动关系管理等多个关键模块。结合建筑行业项目制、流动性强、工种多样等特点，提供了具有行业针对性的管理工具、流程优化建议和实操案例，帮助建筑企业高效解决人力资源管理中的常见问题。本书注重实用性和可操作性，既适合建筑企业人力资源管理者作为日常工作的参考工具，也可为建筑行业的中高层管理者提供人才管理思路，助力企业提升人力资源管理水平，打造高素质、高绩效的团队，从而增强企业的市场竞争力。
