假期管理制度 3.请病假4—7天者,凭病历和医疗诊断证明书,由园长审批。4.请病假天数在7天以上者,凭病历和医疗诊断证明书,由分管主任审批。5.病假的工资待遇,按如下方法计算:对于事编人员:(1)工资:30天以内者,病假一天扣20元,30天以上者按国家有关规定执行。(2)值班费:按实际天数计算。(3)病假累计天数超过半个月不享受当月福利(包括全学期、全年福利中该月的福利)。对除事编之外的其他人员:(1)工资:30天以内者,病假一天扣20元,30天以上....

假期管理制度 3.请病假4—7天者,凭病历和医疗诊断证明书,由园长审批。4.请病假天数在7天以上者,凭病历和医疗诊断证明书,由分管主任审批。5.病假的工资待遇,按如下方法计算:对于事编人员:(1)工资:30天以内者,病假一天扣20元,30天以上者按国家有关规定执行。(2)值班费:按实际天数计算。(3)病假累计天数超过半个月不享受当月福利(包括全学期、全年福利中该月的福利)。对除事编之外的其他人员:(1)工资:30天以内者,病假一天扣20元,30天以上....

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