校本培训方案是针对学校教师专业发展需求设计的系统性培训计划。该方案立足于学校实际，结合教师教学实践中的具体问题，通过多样化的培训形式和内容，提升教师教育教学能力与专业素养。方案通常包括培训目标、内容模块、实施方式、考核评价等核心要素，强调针对性、实用性和可持续性，旨在促进教师个体成长与学校整体教育质量提升的良性循环。