员工工作表现评语是对员工在一定时期内工作成果、能力、态度和职业发展等方面的综合评价。它不仅能帮助员工了解自身优势和改进方向，还能为管理层提供人事决策的参考依据。评语应客观公正，既要肯定成绩，也要指出不足，并提出建设性的改进建议，从而促进员工持续成长和团队整体绩效的提升。