加薪申请书是员工向公司管理层提出薪资调整请求的正式书面文件。它通常包含员工的基本信息、当前薪资情况、申请加薪的理由（如工作表现、职责增加、市场薪资水平等）以及期望的薪资调整幅度。一份清晰、合理的加薪申请书有助于管理层了解员工的诉求，并作为薪资调整讨论的依据。在撰写时，应保持专业、诚恳的态度，用事实和数据支持申请理由，同时表达对公司的忠诚和未来贡献的承诺。