应届毕业生word求职简历免费 根据既定的长期和短期目标,协助及时为员工完成绩效评估。 示范所有的.员工工作站和维护保养工作的绩效标准。必要时,以合作小组的方式工作。有效使用预值班和值班策划工具,从而优化qsc,并在工作站范围内安排员工岗位轮换,满足客流量需求。为下一任值班经理做好班次筹备工作。在没有监督的前提下,进行班次管理/区域管理。利用在班次管理和区域管理中,调控食品成本、工时、损耗和现金等。所在公司: 厦门食悦餐饮管理有限公司时间范围: 2008年5月 - 2008年9月公司性质: 私营企业所属行业
