《天津市妇女权益保障条例》是为了进一步保障妇女合法权益，促进男女平等和妇女全面发展而制定的地方性法规。该条例结合天津市实际情况，从政治权利、文化教育权益、劳动和社会保障权益、财产权益、人身权利、婚姻家庭权益等多个方面，对妇女权益保障作出了具体规定。条例第四部分重点围绕妇女在劳动就业、社会保障、财产权益等方面的保障措施，明确了用人单位的责任，禁止就业性别歧视，并强调对妇女特殊时期的保护。同时，条例还规定了相关部门的监督职责和违法行为的法律责任，为妇女权益保障提供了有力的法律支撑。