公司管理制度（全套共18个制度）是一套全面规范企业运营管理的制度体系，涵盖人事、行政、财务、生产、安全等核心领域，旨在为企业提供标准化、科学化的管理依据。该制度体系包括招聘录用、考勤管理、薪酬福利、绩效考核、员工培训、岗位职责、办公管理、会议管理、档案管理、合同管理、财务管理、采购管理、仓库管理、生产管理、质量管理、安全管理、奖惩制度及保密制度等18项具体制度，通过明确职责、规范流程、强化监督，确保企业高效运转，提升整体管理水平，为可持续发展奠定坚实基础。