员工处罚通告经公司调查核实，员工张三（工号：12345）在2023年10月15日工作期间，多次违反公司《员工行为规范》第5.2条规定，存在上班时间玩手机游戏、消极怠工等违纪行为。该行为严重影响了部门正常工作秩序，给团队工作氛围带来不良影响。根据公司《员工奖惩管理办法》第8.3条规定，经研究决定给予张三书面警告处分，扣发当月绩效奖金20%。望该员工深刻反省，立即改正。如再次发生类似行为，公司将从严处理。特此通告。人力资源部2023年10月18日