2024年女工委将继续围绕服务女职工、维护女职工权益、提升女职工素质等方面开展工作。重点包括加强女职工权益保障，定期开展法律知识培训和心理咨询服务；组织多样化的文体活动，丰富女职工业余生活；推动女职工职业发展，提供技能培训和职业规划指导；关注女职工身心健康，定期开展健康讲座和体检活动；加强与其他单位女工委的交流合作，学习先进经验，提升工作水平。通过以上措施，努力为女职工营造一个温馨、和谐、充满关爱的工作环境。