2026年党支部学习教育工作计划表样本一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，落实新时代党的建设总要求，围绕中心工作，强化理论武装，提升党员政治素养，增强党支部凝聚力和战斗力。二、学习目标1.深入学习贯彻党的创新理论，确保全体党员在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。2.加强党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史教育，增强历史自信和使命担当。3.提升党员业务能力和服务水平，推动党建与业务工作深度融合。三、学习内容1.党的理论：习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党章党规等。2.党史教育：重点学习党的重大历史事件、重要人物和宝贵经验。3.政策法规：国家最新政策、党内法规及行业相关法律法规。4.业务知识：结合支部工作实际，开展专业技能和岗位能力培训。四、学习形式1.集中学习：每月至少组织一次专题学习或党课。2.个人自学：党员制定个人学习计划，定期提交学习心得。3.交流研讨：每季度开展一次学习交流会，分享学习体会。4.实践活动：结合主题党日，开展红色教育基地参观、志愿服务等活动。五、时间安排1.第一季度：重点学习党的二十大精神及年度党建工作部署。2.第二季度：开展党史专题教育及业务能力提升培训。3.第三季度：组织政策法规学习及专题研讨。4.第四季度：总结年度学习成果，开展民主评议和整改提升。六、保障措施1.加强组织领导，支部书记带头学、带头讲，确保学习实效。2.建立学习考勤制度，将学习情况纳入党员考核评价。3.利用线上线下资源，丰富学习形式，提高学习吸引力。七、预期效果通过系统学习教育，全体党员理论水平、政治觉悟和业务能力显著提升，党支部战斗堡垒作用进一步增强，为推动单位高质量发展提供坚强保障。新增描述：2026年党支部学习教育工作将紧密结合党中央最新部署和上级党组织要求，动态调整学习重点，确保内容与时俱进。同时，注重学习成果转化，引导党员将理论学习与实际工作相结合，在服务群众、推动发展中发挥先锋模范作用。支部将定期评估学习效果，通过问卷调查、座谈交流等方式收集党员意见，不断优化学习形式和内容，提升学习教育的针对性和实效性。
