为了确保培训效果，请各部门负责人提前安排好参训人员的工作，确保参训人员全程参加培训，不得无故缺席。培训期间将进行考勤登记，缺席或迟到早退者将按公司相关规定处理。培训结束后，人力资源部将组织考核，考核结果将纳入员工年度绩效评估。