为了确保团队高效运作和成员间的良好协作，特制定以下规章制度补充条款：1.**信息共享与透明度**团队成员应确保工作相关信息的及时共享，避免信息孤岛。重要决策、项目进展和关键数据需通过团队会议或共享平台同步，确保每位成员了解团队动态。2.**责任与问责制**每项任务需明确负责人及截止时间。若因个人原因导致延误，需提前主动沟通并制定补救方案。无故未完成任务将计入绩效考核。3.**沟通礼仪**内部沟通需保持专业与尊重，避免情绪化表达。紧急事务可通过即时工具联系，非紧急事项应集中处理以减少干扰。4.**创新与反馈机制**鼓励成员提出改进建议，定期组织头脑风暴会议。对采纳的建议给予公开认可或奖励。5.**保密义务**未经许可不得泄露团队内部资料、客户信息或未公开的战略计划，违者承担相应责任。6.**考勤与远程协作**线下办公需遵守考勤制度，远程工作者需保持在线可联系状态，核心工作时间（如10:00-15:00）必须响应工作消息。本制度自发布之日起生效，未尽事宜由团队负责人解释并修订。
