单位工作鉴定评语是对员工在一定时期内工作表现的综合评价，主要用于总结员工的工作态度、业务能力、团队协作、责任意识等方面的表现。鉴定评语通常由上级领导或人事部门撰写，作为员工考核、晋升、奖惩的重要依据。评语应客观公正，既肯定成绩，也指出不足，并提出改进建议，帮助员工明确发展方向，提升工作效能。