2024年“一报告两评议”工作方案简介为深入贯彻落实党中央关于干部选拔任用工作的监督要求，进一步规范选人用人程序，强化干部监督管理，根据上级有关文件精神，结合本单位实际，特制定2024年“一报告两评议”工作方案。本方案围绕干部选拔任用工作“一报告”（即专题报告年度选人用人情况）和“两评议”（即对选人用人工作和新提拔干部进行民主评议）的核心内容，明确总体要求、实施步骤、评议范围及结果运用等关键环节。通过开展此项工作，旨在全面检验干部选拔任用制度的执行成效，广泛听取干部群众意见，及时发现并整改存在问题，进一步提升选人用人公信力和满意度，为推进本单位高质量发展提供坚强组织保障。方案要求加强组织领导，严格程序纪律，确保评议过程公开透明、结果客观公正，切实发挥干部监督管理的导向作用。