劳务派遣工作流程是指劳务派遣公司根据用工单位的需求，筛选并派遣合适员工到用工单位工作的全过程。主要流程包括：用工单位提出需求、派遣公司招聘与筛选、签订劳动合同和派遣协议、员工入职与培训、日常管理与考核、薪酬发放与社保缴纳、合同续签或终止等环节。劳务派遣模式能帮助用工单位灵活调配人力资源，降低用工成本，同时也为劳动者提供更多就业机会。整个流程需遵守《劳动合同法》及相关法规，保障派遣员工的合法权益。