人事考评表是用于评估员工工作表现、能力和业绩的重要工具。它通常由公司人力资源部门设计，用于定期对员工进行考核。考评表内容一般包括工作成果、专业技能、团队合作、工作态度等方面。通过考评结果，公司可以了解员工的工作状态，为晋升、调薪、培训等人事决策提供依据。同时，考评表也能帮助员工明确自身优势和改进方向，促进职业发展。考评过程应当客观公正，考评结果需与员工进行充分沟通。