劳动合同签收备案表是企业用于记录员工劳动合同签订情况的重要文件。该表格通常包含员工基本信息、合同类型、签订日期、合同期限等关键内容，并要求员工本人签字确认已收到劳动合同文本。备案表的主要作用在于：1）规范企业劳动合同管理流程；2）留存员工签收凭证，防范法律风险；3）作为劳动监察部门检查的依据。企业应妥善保管该表格，建议保存至劳动合同解除或终止后至少两年。该表格的使用有助于保障企业和员工双方的合法权益，确保劳动合同签订程序的合法合规。