以下是为"单位降薪通知范文合集"编写的简介文本：单位降薪是企业经营困难时常见的成本控制措施，但需依法合规操作。本合集精选多篇降薪通知标准范文，涵盖不同行业、不同降薪比例的模板，包括全员普降、部门调整、高管带头降薪等典型场景。每篇范文均包含必备要素：降薪原因说明、执行时间、调整幅度、协商程序及后续保障等内容，并附劳动法相关条款提示。企业可根据实际需求灵活选用，既满足合法合规要求，又能体现对员工的人性化关怀，帮助平稳推进薪酬调整工作。
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