国有企业党政领导干部选拔任用应当坚持党管干部原则，突出政治标准，注重德才兼备、以德为先。选拔过程中要严格考察人选的政治立场、政治觉悟和政治表现，确保领导干部在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。同时要注重工作实绩和群众公认度，把经过实践考验的优秀干部选拔到领导岗位上来。选拔程序必须规范透明，严格执行民主推荐、组织考察、集体讨论决定等环节，防止"带病提拔"。对拟任人选要严格落实"凡提四必"要求（即干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听、线索具体的信访举报必查），切实防止用人失察失误。