为加强青年教师的教学基本功和职业素养，学校将定期组织教学技能专项培训，包括板书设计、课堂语言表达、多媒体课件制作等内容。每学期开展两次青年教师公开课展示活动，由学科骨干教师进行现场点评指导。同时建立"师徒结对"机制，为每位青年教师配备一名经验丰富的指导教师，通过随堂听课、教案指导、教学反思等方式进行一对一帮扶，促进青年教师快速成长。